Archèna HR

J’étais perdue dans ma recherche d’emploi. Ce bilan m’a permis de faire le point sur ce qui m’intéressait vraiment et le type d’entreprise qui me convenait.

Merci pour votre soutien et vos encouragements.

Très satisfaite de mon bilan de compétence. Christelle Colbeaux est une personne très professionnelle et bienveillante. Merci !!

J’ai entrepris ce bilan avec Christelle après une expérience professionnelle très difficile dans laquelle je me suis senti en échec. Revisiter ma carrière et mes réussites, comprendre ce qu’il s’est passé dans mon dernier poste m’ont permis de renouer avec mon métier, qui est ma passion. J’ai bien noté qu’à l’impossible nul n’est tenu. Merci.

Réaliser ce bilan de compétences a été une expérience très enrichissante. J'ai apprécié les supports proposés qui m'ont amenée à analyser mes pratiques et à identifier des compétences mises en œuvre (je pensais ne pas en avoir). Les échanges avec Christelle Colbeaux ont été fructueux et enrichissants : professionnalisme, écoute et qualité de synthèse. J'ai pu ainsi me rendre compte que j'étais professionnelle dans mon activité et que j'avais acquis et renforcé au cours de ma carrière une expertise dans mon domaine. J'ai également apprécié les tests qui m'ont permis de mieux caractériser les domaines qui m'intéressent. A l'issue de ce bilan, je n'envisage pas dans l'immédiat une reconversion professionnelle, dans la mesure où le bilan m'a permis de me rendre compte que je pouvais encore m'épanouir dans mon activité.

Mon licenciement m’a amené à réfléchir à une réorientation de ma carrière. J’ai pu, grâce à l’accompagnement de Christelle, définir un projet professionnel et avoir les conseils nécessaires pour me mettre en action.

Un super bilan motivationnel qui m'a permis d'y voir beaucoup plus clair pour mon avenir professionnel !

Vous m’avez permis d’avoir une vraie réflexion sur mes atouts et acquis professionnels de manière constructive avec de nombreux conseils judicieux et des documents et liens qui m’ont été profitables.

Ce bilan ainsi que l’accompagnement de Mme Colbeaux ont été très instructifs et d’une grande aide. Cela m’a permis de réaliser que le domaine de la santé est un domaine dans lequel je souhaite continuer à travailler. Les différents questionnaires ont confirmé mon inappétence à exercer un poste de manager. De plus, ce bilan a mis en lumière 3 composantes importantes de mon métier : la programmation, les statistiques et la communication ainsi que mon ambition professionnelle «utiliser mon expertise pour aider les autres». Mon parcours professionnel est assez logique et surtout en phase avec ma personnalité tant que ma créativité s’épanouit personnellement.

L’importance du bilan de compétence est souvent trop sous-estimée. Il devrait être obligatoire au moins une fois dans toute carrière professionnelle. Bien réalisé, avec un organisme de confiance et compétent, il est un atout pour redynamiser le salarié qui souhaite en bénéficier. Je valide à 100% mon choix auprès d’Archèna HR et de Christelle. J’ai été écouté. Mes besoins, connaissances et compétences ont su être identifiés, tout comme les domaines qui ne me correspondent pas. Mon orientation professionnelle a été définie en fonction des nombreux entretiens effectués et des résultats obtenus tout aux longs des travaux réalisés. Christelle a su déceler mes qualités et mes défauts, ce qui est important afin de s’améliorer, se remettre en question, et évoluer. Ce fut un très bon moment d'échange et de partage. Le bilan de compétence, dans les conditions proposées par Archèna HR et Christelle, devrait être obligatoires. Je recommande les yeux fermés.